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Le projet de loi de finances pour 2017 prévoit la poursuite des dispositifs d’aides à l’embauche : embauche PME et embauche du premier salarié. Ces deux soutiens financiers seront prolongés l’année prochaine. Le budget de ces aides pour 2017 représente 13 % du budget global du ministère du Travail.
Embauche PME permet à une officine de moins de 250 salariés de bénéficier d’une aide de 500 euros pendant 2 ans pour l’embauche en CDI, CDD ou contrat de professionnalisation de plus de 6 mois, à condition que le salaire versé soit égal à 12,58 euros de l’heure.
Les très petites entreprises (TPE) peuvent bénéficier d’une aide similaire appelé Embauche du premier salarié pour la conclusion d’un contrat de travail en CDI ou CDD de plus de 12 mois.
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