Porphyre n° 513 du 03/06/2015
 

Comprendre

Enquête


Grâce au CIF, le salarié peut sortir des sentiers battus et suivre une formation de son choix, indépendamment des objectifs de l’entreprise.Qu’est-ce que c’est ? C’est un congé qui permet au salarié de se former afin d’accéder à un niveau de qualification supérieur, de changer d’activité ou de profession, de s’ouvrir plus largement à la culture, à la vie sociale et associative, mais également de préparer et passer un examen pour obtenir un diplôme ou faire un bilan de compétences. Les possibilités sont donc très vastes, d’autant que la formation n’a pas besoin d’être en rapport avec l’activité du salarié.Pour quels salariés ? En CDI, il faut justifier d’une ancienneté de 24 mois consécutifs ou non en tant que salarié, dont une année dans la même officine. En CDD, il faut justifier de 24 ...

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