01/10/2015 | Le Moniteur des pharmacies.fr ..

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Fabienne Rizos-Vignal

Depuis le 19 août, les contrats à durée déterminée (CDD) ou ceux de travail temporaire (intérim) peuvent être renouvelés deux fois au lieu d’une fois auparavant. Cette disposition s’applique aux contrats déjà en cours ou à la signature. Cette modification n’a pas d’incidence sur la durée maximale d’un CDD, neuf, dix-huit ou vingt-quatre mois, durée initiale et deux renouvellements compris. D’après la lettre de Service public.fr, « il n’est pas nécessaire que le contrat initial prévoie son renouvellement. Si les conditions du renouvellement ne sont pas stipulées dans le contrat initial, un avenant ...

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