Le Moniteur des Pharmacies n° 3093 du 05/09/2015
 

NOUVELLE RÉMUNÉRATION

L’événement

Loan Tranthimy*, François Pouzaud**

Face aux baisses de prix massives, la nouvelle rémunération ne fait pas le poids. Et il ne faut pas compter sur les honoraires prévus pour les ordonnances complexes. Ils ne limitent pas du toutla casse. Tels sontles principaux enseignements d’une étude réalisée par OffiSanté auprès de 1 700 officines.


Le nouveau mode de rémunération compense-t-il les pertes subies par l’officine en raison des baisses de prix industriel des médicaments ? Pour le savoir, OffiSanté, société spécialisée dans l’accompagnement des officines, a analysé un panel représentatif de 1 700 pharmacies en intégrant les nouveaux paramètres de la marge dégressive lissée (MDL) et les baisses de prix publiées au Journal officiel*. Résultats ? S’il n’y avait pas les baisses de prix des médicaments remboursables, les effets du nouveau mode de rémunération après six mois d’application seraient « positifs » : « 94 % des pharmacies sont gagnantes, avec une hausse de rémunération moyenne de 1 552 € par pharmacie », explique Nicolas Buglio, directeur associé d’OffiSanté.Mais cette moyenne cache des écarts importants. Une officine (située à proximité d’un hôpital d’une grande ville, délivrant beaucoup de traitement anticancéreux et anti-VIH) peut ainsi perdre ...

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