Le Moniteur des Pharmacies n° 2631 du 03/06/2006
 

Entreprise

Moniteur Expert


CAS PRATIQUE N° 1Alex, pharmacien adjoint, a 3 ans d'ancienneté dans l'officine qui l'emploie. Il envisage de profiter d'un congé sabbatique. Sous quelles réserves cette demande de congé pourra-t-elle aboutir ? Alex doit totaliser 6 années d'activité professionnelle dont au moins 36 mois, consécutifs ou non, dans l'officine qui l'emploie. De plus, il ne doit pas avoir bénéficié au cours de ces 6 dernières années d'un congé pour création d'entreprise ou d'un congé individuel de formation d'au moins 6 mois. CAS PRATIQUE N° 2Quand et comment doit-il adresser sa demande à son employeur ? Au moins 3 mois avant son départ en congé, Alex formulera une demande par lettre recommandée avec accusé de réception ou par lettre remise en main propre contre décharge. CAS PRATIQUE N° 3Son employeur peut-il lui opposer un refus ? Même ...

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