Le Moniteur des Pharmacies n° 2629 du 20/05/2006
 

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CAS PRATIQUE N° 1Quand monsieur Galien doit-il informer son équipe des dates de congés payés ? Chaque salarié doit connaître ses dates de congés au moins un mois à l'avance. Une fois fixées, ces dates ne peuvent plus être modifiées dans le mois les précédant, sauf circonstances exceptionnelles : raisons impérieuses de service côté employeur, circonstances imprévues et contraignantes côté salarié. CAS PRATIQUE N° 2Madame Hygie a l'intention de fermer son officine quinze jours en août. Que doit-elle prévoir ? Pour chaque salarié, elle vérifiera le nombre de jours de congés acquis au cours de l'année de référence, du 1er juin 2005 au 31 mai 2006. Pour les salariés qui ont acquis moins de quinze jours ouvrables de congés payés, madame Hygie aura recours au chômage partiel. Elle fera une demande préalable, pour ...

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